Yerel Eşitlik Eylem Planı Haberleri - Son Dakika Yerel Eşitlik Eylem Planı Haber Güncel Gelişmeler

İzmir Büyükşehir’den kadınlar için “güvenli ulaşım” hamlesi

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Yerel Eşitlik Eylem Planı’nın “Ulaşım” başlığı altında ESHOT ile ortak çalışmaya imza attı. Şiddete karşı ulaşılabilecek acil durum hatlarını bildiren afişler 410 otobüse yerleştirilirken, duraklarda yer alan ekranlara ise kadın yolcuların 22.00-06.00 saatleri arasında güzergâh üzerinde istedikleri noktada araçtan inebileceğini hatırlatan görseller yansıtıldı. İZMİR (İGFA) - İzmir’in otobüsleri ve durakları, Yerel Eşitlik Eylem Planı’nın “Ulaşım” başlığında geliştirilen çalışma kapsamında hem şiddete karşı hem de güvenli yolculuk hakkında bilgilendirme işlevi görüyor. İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü ve ESHOT ortaklığında başlatılan projede, 410 otobüse acil durum hatlarını bildiren afişler asıldı. Afişte; 183 Şiddetle Mücadele Hattı, KADES mobil uygulama, İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın Dayanışma Merkezi (0232 293 42 93) ve 153 Hemşehri İletişim Merkezi numaraları yer alıyor. Çalışma kapsamında, otobüs duraklarında bulunan ekranlara da kadın yolcular için uygulanan projenin görseli yansıtıldı. Buna göre kadın yolcular, 22.00-06.00 saatleri arasında güzergâh üzerinde trafik güvenliğini tehlikeye atmayacak şekilde durak harici noktalarda inebiliyor. Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü ekipleri, acil durum hatlarını bildiren afişlerin yanı sıra kadınların güvenli bir yolculuk yapması için farklı konularda bilgilendirici afişleri de otobüslere astı. “Amaç, doğru mekanizmalara erişilebilirliği kolaylaştırmak” Proje hakkında bilgi veren Kadın Çalışmaları Şube Müdürü Berna Yurdusev Payamlıdağ, “Üst politika belgemiz olan Yerel Eşitlik Eylem Planı kapsamında toplumsal cinsiyet eşitliğini yaşamın her alanında görünür kılmayı hedefliyoruz. Eylem planı doğrultusunda ‘Ulaşım’ başlığı altında ESHOT ile önemli bir adım attık. Acil durum hatlarının bilinirliğini artırmak, ihtiyaç halinde doğru mekanizmalara erişilebilirliği kolaylaştırmak amacıyla bilgilendirme afişlerimizi otobüslere yerleştirdik. 410 otobüse acil durum hatlarını bildiren afişlerimizi astık. Yalnızca kadınların değil erkeklerin de gördüğü, herkesin birbirine bildireceği bir kamu alanı olması nedeniyle afiş çalışmaları için otobüsler seçildi. Yerel Eşitlik Eylem Planı çerçevesinde ESHOT ile yapılan çalışmalardan biri de 22.00-06.00 saatleri arasında kadın yolcuların güzergâh üzerinde durak olmadan da istedikleri noktada araçtan inebilmesi. Bu da kadınlar için daha güvenli bir yolculuğu sağlayacak” dedi. “Güvenliği sağlayan uygulama” Hat şoförü Songül Güven de “Bu çalışmayı çok doğru buluyorum. Gün içinde çok sayıda kadın ve erkek yolcu otobüslere bindiği için güzel bir bilgilendirme yapılmış olacak. Bir kadın olarak ben de çok teşekkür ediyorum. Kadınlar 22.00-06.00 saatleri arasında güzergâh üzerinde istediği yerde otobüsümüzden inebiliyor. Bu uygulamayı da çok güvenli buluyorum. Tüm kadınlar için güzel bir proje” diye konuştu.

İzmir Narlıdere’de hedef: Her alanda eşitlik

İzmir Narlıdere Belediyesi kadın-erkek eşitliğini yerel düzeyde güçlendirmek amacıyla sürdürdüğü 2026–2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı için çalışmalarına hız verdi. İZMİR (İGFA) - İzmir Narlıdere Belediyesi, yerel düzeyde kadın erkek eşitliğini gerçekleştirmeyi amaçladığı 2026-2029 yılı Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP) için hazırlıklarını hızlandırdı. Narlıdere Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğünün koordinasyonunda yürütülen çalışmalar kapsamında, Yerel Eşitlik Eylem Planı İzleme ve Değerlendirme Programı toplantısı yapıldı. Narlıdere Belediyesi Meclis Salonu’nda gerçekleştirilen toplantıya, ilçede faaliyet gösteren derneklerin ve STK’ların temsilcileri, muhtarlar ile belediye personeli katıldı. Narlıdere Belediye Başkan Yardımcısı Ürgen Tepe, Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Semra Pektopal ve Av. Ferda Demirbaş’ın da birer konuşma yaptığı toplantıda; kadınların, engellilerin, gençlerin ve çocukların eşit yaşam hakkını savunan bir kentin daha güçlü, daha adil ve daha yaşanabilir bir kent olacağı ifade edildi. FIRSAT EŞİTLİĞİ GÜÇLENECEK Narlıdere Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem Planı ile ilçede yaşayan kadınların ve dezavantajlı grupların yerel karar alma süreçlerine daha fazla katılımı, yönetim mekanizmalarında etkin görevler üstlenmesi amaçlanıyor. Bu plan kapsamında; kadınların ve tüm toplumsal grupların yerel karar alma mekanizmalarında eşit şekilde temsil edilmesi, eğitim, hukuk, sosyal hizmet, psikolojik danışmanlık ve sağlık hizmetlerine eşit ve kolay erişim sağlanması, çalışma yaşamında fırsat eşitliğinin güçlendirilmesi ve şiddetten arınmış bir yaşam ortamı oluşturulması hedefleniyor. KATILIMCI ANLAYIŞLA HAZIRLANIYOR Narlıdere Belediyesi Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP), Belediye Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü çalışanları, Belediye Meclisi’nin Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Komisyonu, Muhtarlar, Kent Konseyi, kitle örgütleri temsilcilerinin katılımı, üniversiteler, sendikalar ve İzmir Kadın Örgütlerinin katılımıyla hazırlanıyor. Katılımcı bir anlayışla yürütülen süreçte; mevcut durum analiz edilerek güçlü ve zayıf yönler belirlenecek, ihtiyaçlar tespit edilerek yeni dönem planının içeriği oluşturulacak. 6 TEMA BELİRLENDİ Katılımcı demokrasi ile yerel düzeyde toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlama noktasında, Narlıdere’nin yol haritası olacak Yerel Eşitlik Eylem Planı için 6 tema belirlendi. Buna göre, eğitim, sağlık, istihdam, kadınların yönetim mekanizmalarına katılımı, kadına yönelik şiddetle mücadele ve kentsel hizmetler ana temalarında oluşturulan komisyonlar, ilçede kadın-erkek eşitliğinin sağlanması ve eşitsizlikleri önleme noktasında politikalar geliştirecek.

#Yerel Eşitlik Eylem Planı

İzmir Büyükşehir’den kadınlar için “güvenli ulaşım” hamlesi

İzmir Narlıdere’de hedef: Her alanda eşitlik